Kom igångKom igångLogga inStarta Asana
PLATTFORM
KAPACITETER
ALLA ABONNEMANG
Team
Avändningsområden
Mallar
Utforska
Mer information
Anslut
Utvalda artiklar

Asanas åtagande för tillgänglighet

Se hur vi arbetar för att göra Asana inkluderande och tillgängligt så att alla team kan uppnå bästa möjliga resultat.

Visa vår VPATKontakta oss
Asana-panelen Mina uppgifter med ett skärmläsarfönster.

Vårt tillvägagångssätt

Vi har redan påbörjat en flerårig resa för att anpassa vår webbapp till WCAG 2.1 AA-riktlinjerna, och många grundläggande användarflöden överensstämmer redan. 

Under hela produktutvecklingsprocessen utvecklar vi och utför testar med olika typer av användare av hjälpmedel, inklusive personer som använder skärmläsare, skärmförstorare, alternativ navigering med mera.

Funktioner inriktade på tillgänglighet

Färgblint läge

Aktivera färgblint läge och låt appen färgmappa vår befintliga palett till en som är tillgänglig för färgblinda och som sätter datum för försenade uppgifter i fetstil.

Mörkt läge

Aktivera mörkt läge för ett färgschema som använder ljus text mot en mörk bakgrund så att du kan se Asana enligt dina egna visningsinställningar.

Justera zoomnivåer

Öka textstorleken för att bibehålla innehållets läsbarhet utan att förlora varken synlighet eller funktionalitet.

Hantering av popup-fönster för bekräftelse

Ändra varaktigheten för tillfälliga popup-aviseringar för projektrelaterade aktiviteter så att du inte missar viktig information.

Navigeringsalternativet Hoppa till huvudinnehållet

Gör det enklare att navigera med tangentbordet och hoppa direkt till det som är viktigt i ditt projekt.

Tillgänglighet handlar inte om att bara kryssa i rutor. Det handlar om att lyssna på och iaktta användare med olika funktionsnedsättningar och förstå hur deras situation ser ut. Jag beundrar arbetet som Asana-teamet för design och utveckling har utfört.

Kostantino (och Abide)

Fable-tillgänglighetstestare och en ledarhund

Vanliga frågor

Har du några frågor? Vi har svaren.

Följ med oss på vår resa mot inkludering

Kontakta oss