GERENTES E LÍDERES DE EQUIPE

Ajude sua equipe a avançar mais rapidamente em conjunto

Independentemente de qual equipe você lidere, a Asana pode ajudar a simplificar a colaboração interdisciplinar para ajudar a entregar melhores resultados de negócios mais rapidamente.

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Contamos com a confiança de mais de um milhão de equipes

Por que a Asana?

A Asana pode aumentar a satisfação da sua equipe e ajudar os funcionários a entregar trabalhos impactantes mais rapidamente, de acordo com a IDC.¹

72%

de melhoria na satisfação dos funcionários

54%

de aceleração na conclusão dos processos empresariais

41%

mais projetos entregues no prazo

Alinhe as equipes e alcance as metas

Remova os obstáculos à clareza e conecte a sua equipe em um só lugar, para que ela possa fazer um trabalho melhor e mais rápido do que nunca.

[Equipe] Gestores — Alinhar-se e executar as principais prioridades

[Equipes] Gestores — Esclarecer os prazos e a responsabilidade

[Equipes] Gerentes — Monitorar a capacidade instantaneamente

[Equipes] Gerentes — Conectar-se ao trabalho importante

[Equipes] Gestores — Monitorar as iniciativas da sua equipe em um único lugar

Alinhe-se às principais prioridades e realize-as

Compartilhe atualizações de status, avance os marcos e mantenha todas as pessoas atualizadas em relação ao progresso dos projetos.

Monitore o trabalho da sua equipe

Esclareça os prazos e a responsabilidade

Mapeie o planejamento do seu projeto, atribua responsáveis e datas de conclusão às tarefas e destaque as dependências, para que todos saibam como o trabalho se conecta.

Veja como todo o trabalho se encaixa

Monitore a capacidade instantaneamente

Obtenha uma visão completa da capacidade da equipe e fique de olho nos prazos e nos recursos para identificar problemas antes que eles comecem.

Abra uma janela para o volume de trabalho da equipe

Conecte-se ao trabalho que realmente importa

Permita que a sua equipe coordene trabalhos, deixe comentários nas tarefas, responda a solicitações e veja atualizações do projeto diretamente da Caixa de entrada da Asana.

Comece já

Monitore as iniciativas da sua equipe num só lugar

Mantenha os objetivos em dia — ou atualize-os conforme necessário — visualizando rapidamente o status, o progresso e a prioridade do projeto.

Monitore todos os seus projetos

Dê significado às suas métricas

Crie clareza e gere resultados mensuráveis conectando o trabalho diário da sua equipe às metas organizacionais.

Alinhe-se quanto os objetivos

Comece a fazer o seu melhor trabalho

Automatize e escalone os processos para que a sua equipe possa se concentrar nos trabalhos fundamentais que impulsionam os negócios e causam impacto.

Crie processos conectados

Reduza as inconsistências e crie fluxos de trabalho mais eficientes para que a sua equipe possa começar o trabalho importante sem perder o ritmo.

Crie fluxos de trabalho melhores

Diga adeus a tarefas tediosas

Disponibilize o tempo das suas equipes para que possam realizar objetivos essenciais aos negócios e entreguem resultados mais rapidamente automatizando o trabalho repetitivo.

Veja o poder da automatização

Esquematize fluxos de trabalho comuns

Estabeleça processos repetíveis com modelos de projeto reutilizáveis e garanta que a sua equipe trabalhe sem problemas, todas as vezes.

Explorar a biblioteca de modelos

Tamanho da empresa

Empresa de pequeno porte

Setor

Organização sem fins lucrativos

Conseguimos fazer mais com a Asana, porque ela responsabiliza todos os membros da equipe, nos ajuda a acompanhar o status do trabalho e elimina a necessidade de verificações constantes.

Danny Mendoza

Fundador da Together We Rise

Ler o estudo de caso

Tamanho da empresa

Enterprise

Setor

Alimentação, hotelaria

A Asana nos faz progredir da discussão sobre o que precisa ser feito para a execução propriamente dita. Sabemos quais ações tomar e quem é responsável por elas, assim como os respectivos prazos e locais de realização.

Mauro Portela

Diretor-administrativo de operações de MDM da Global One Danone Business Services, Danone

Ler o estudo de caso

Connect to the tools that matter

Conecte-se às ferramentas importantes

Resolva o problema do excesso de ferramentas. Mantenha todos os ativos de lançamento no mesmo lugar, facilite as transferências de trabalho entre as equipes e automatize as tarefas operacionais usando integrações adequadas à sua forma de trabalhar.

Reconhecida como líder por especialistas (2)

Perguntas frequentes

Posso começar a usar a Asana de forma gratuita?

Por que a Asana é a melhor ferramenta de gestão de projetos para gerentes?

A Asana ajuda as equipes a planejar, trabalhar e executar com mais eficiência. Ao utilizar os principais recursos da Asana, os gerentes podem melhorar a comunicação em equipe e padronizar como (e onde) o trabalho acontece. Além disso, os gerentes podem monitorar facilmente a capacidade da equipe, gerir os trabalhos futuros e criar clareza e responsabilidade. Tudo isso resulta em equipes mais eficientes e processos de negócios mais bem executados.

Para quais equipes a Asana é ideal?

Quais funcionalidades da Asana são mais úteis para gerentes e líderes de equipe?

A Asana aumenta a eficiência para que a sua equipe possa trabalhar melhor e gerar resultados de negócios mais rápidos. As principais funcionalidades que possibilitam isso incluem:

Cronograma: mapeie o planejamento do seu projeto e veja como o trabalho da sua equipe se conecta para que seja possível cumprir os prazos e modificá-los à medida que as prioridades mudam.
Portfólios: monitore todas as suas iniciativas em um só lugar, incluindo o status, o progresso e a prioridade do projeto.
Carga de trabalho: mantenha a sua equipe bem organizada. Veja a capacidade da equipe em tempo real e reagende ou reatribua as tarefas conforme necessário.
Construtor de fluxos de trabalho: melhore a forma de trabalhar da sua equipe. Aumente a eficiência automatizando tarefas rotineiras, criando modelos de fluxos de trabalho e conectando-se às suas ferramentas favoritas.
Relatórios universais: obtenha insights em tempo real sobre o trabalho da sua equipe com painéis totalmente personalizáveis e compartilháveis.
Metas: mostre a importância do trabalho da sua equipe conectando tarefas individuais a metas organizacionais de alto nível.

Quais integrações de terceiros podem amparar a minha equipe?

A Asana se integra a mais de 260 parceiros de tecnologia para conectar a sua equipe às ferramentas que ela utiliza todos os dias, em um só lugar. Estas são apenas algumas integrações que a sua equipe pode utilizar:

Aplicativos de comunicação, como Slack, Teamse Gmail, transformam suas conversas em tarefas realizáveis.
Aplicativos de compartilhamento de arquivos, como Google Workspace, OneDrivee Dropbox, facilitam o monitoramento e o compartilhamento de informações importantes pela sua equipe.
Aplicativos com funções específicas, como Adobe Creative Cloud, Figmae Hubspot (marketing); ServiceNow, Oktae Jira Cloud (TI); e Tableau e PowerBI (operações), criam processos escalonáveis entre as equipes.

Modelos em destaque

Use os modelos prontos da Asana ou crie os seus próprios.

[Modelos] Planejamento de projeto interdisciplinar (imagem do cartão)

Modelo de plano de projeto interdisciplinar

Torne os planos, comunicações e arquivos do seu projeto claros e acessíveis a partir de um único lugar.

Usar o modelo

Modelo de documento de início de projeto

A criação de um núcleo de referência antes do início do projeto é a melhor maneira de manter o alinhamento das equipes.

Usar o modelo

Modelo de agendamento de projeto

Simplifique o trabalho complexo. Organize as tarefas, os entregáveis e os marcos do projeto em um cronograma coeso.

Usar o modelo

Modelo de planejamento de capacidade

Evite atrasos ao criar um modelo de planejamento de capacidade e assegure-se de que a equipe tenha capacidade produtiva para realizar as tarefas.

Usar o modelo

Esteja à frente de uma equipe vencedora com a Asana

Dê a partida Peça uma demonstração

Relatório técnico da IDC, patrocinado pela Asana, The Business Value of the Asana Platform (O valor de negócio da plataforma Asana), documento nº US50642023 de junho de 2023
Obtenha mais informações sobre a nossa avaliação pela G2
Obtenha mais informações sobre o nosso prêmio Gartner Peer Insights
Obtenha mais informações sobre o relatório “The Forrester Wave™: Collaborative Work Management Tools, 4º. trimestre de 2022”

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